23 января 2025, 15:02
Неуведомление работодателя о трудоустройстве бывшего госслужащего повлекло административную ответственность
Прокуратура Жердевского района провела проверку соблюдения законодательства о противодействии коррупции.
Установлено, что при приеме на работу бывшего госслужащего работодатель не сообщил в десятидневный срок о заключении трудового договора по последнему месту службы работника.
Неуведомление работодателя о трудоустройстве бывшего госслужащего повлекло административную ответственность
Прокуратура Жердевского района провела проверку соблюдения законодательства о противодействии коррупции.
Установлено, что при приеме на работу бывшего госслужащего работодатель не сообщил в десятидневный срок о заключении трудового договора по последнему месту службы работника.
В связи с этим прокуратура инициировала привлечение ответственного лица к административной ответственности по ст. 19.29 КоАП РФ (привлечение работодателем к трудовой деятельности бывшего государственного служащего с нарушением требований, предусмотренных Федеральным законом «О противодействии коррупции»). Постановлением мирового судьи назначено наказание в виде административного штрафа в размере 20 тыс. рублей.
Прокуратура Жердевского района провела проверку соблюдения законодательства о противодействии коррупции.
Установлено, что при приеме на работу бывшего госслужащего работодатель не сообщил в десятидневный срок о заключении трудового договора по последнему месту службы работника.
В связи с этим прокуратура инициировала привлечение ответственного лица к административной ответственности по ст. 19.29 КоАП РФ (привлечение работодателем к трудовой деятельности бывшего государственного служащего с нарушением требований, предусмотренных Федеральным законом «О противодействии коррупции»). Постановлением мирового судьи назначено наказание в виде административного штрафа в размере 20 тыс. рублей.